Вы здесь
Новости ИГЭУ
Информация для первокурсников о постановке на воинский учет по месту учебы
Студентам, зачисленным на 1 курс ИГЭУ (в том числе студентам Машиностроительного колледжа), прибыть в корпус Б (ул. Рабфаковская, 34), кабинет Б-109 (военно-учетный стол) для постановки на воинский учет по месту учебы и оформления документов на отсрочку от призыва на военную службу до 25 сентября 2025 г.
При себе иметь:
- паспорт РФ
- удостоверение гражданина, подлежащего призыву на военную службу (для военнослужащих запаса – военный билет).
Место приема: военно-учетный стол (Б-109)
Время приема: в рабочие дни (пн-пт) 9:30 – 11:30; 13:00 – 15:00 (перерыв: с 11:30 – 13:00)
Сроки: до 25 сентября 2025 г.
Контактный тел.: +7 (4932) 26-96-38, 26-96-39
КатегорииПринимаются заявки для участия в проекте «Поколение медиа», 25 августа 2025 г. (РЭУ имени Г.В. Плеханова)
Продолжается приём заявок на участие в проекте «Поколение медиа», реализуемом Минобрнауки России совместно с РЭУ имени Г.В. Плеханова. Участниками могут стать студенты всех форм обучения в возрасте от 18 до 35 лет.
Молодые медийщики получат поддержку ведущих экспертов страны — 25 июня начался отборочный этап проекта «Поколение медиа». Это совместная образовательная инициатива Минобрнауки России и РЭУ им. Г.В. Плеханова. Она поможет талантливым студентам развиваться в сфере медиа.
По итогам конкурса 30 финалистов смогут создать собственные проекты под руководством опытных наставников, среди которых — представители Минобрнауки России, главные редакторы СМИ, руководители пресс-служб, олимпийские чемпионы, кинопродюсеры и эксперты в области коммуникаций.
Проект охватывает пять направлений: «Наука»; «Культура»; «Спорт»; «История»; «Управление в области медиакоммуникаций».
К участию в проекте приглашают студентов 18—35 лет всех форм обучения, прошедших регистрацию на ресурсе «НОС: наука, образование, студенчество». Для этого необходимо отправить в сообщения сообщества «НОС: наука, образование, студенчество» ВКонтакте личные данные https://vk.com/wall-106094830_8932 . Это ФИО и дата рождения; контактный номер, e-mail и ссылка на Телеграм-аккаунт; название вуза, направление обучения и курс; справка из вуза, подтверждающую статус студента.
Кроме того, к заявке необходимо прикрепить мотивационное письмо (до 500 символов) с указанием двух приоритетных направлений; видеовизитку (до 1 минуты) с рассказом о себе и о своих проектах; портфолио с описанием лучших материалов и ссылками на них.
Приём заявок продлится до 25 августа 2025 года.
Подробнее ознакомиться с проектом «Поколение медиа» можно на Платформе «НОС: наука, образование, студенчество» https://www.nos-press.ru/pokoleniemedia/nos/
Ссылка на источник НОС: наука образование студенчество КатегорииСтуденты завершили производственную практику на предприятиях «Эн+ Тепло Волга»
Всего летнюю производственную практику на предприятиях «Эн+ Тепло Волга» проходят почти 60 студентов вузов и техникумов. Ребята поделились, что одним из факторов принятия решения стало знакомство с сотрудниками на Дне открытых дверей и ярмарках вакансий.
«Энергетика — это двигатель современной экономики. Благодаря людям, которые работают в энергетике, функционирует всё, к чему мы привыкли: от смартфонов до транспорта, от бытовой техники до заводов», — так считает будущий инженер по техносферной безопасности Дмитрий Макаров.
На днях вместе с сокурсниками из Ивановского государственного энергетического университета он завершил оплачиваемую производственную практику на предприятиях «Эн+ Тепло Волга».
«В бюро охраны труда и промышленной безопасности ООО „Теплосети“ очень хороший коллектив. Мои будущие коллеги помогали осваиваться на практике, подробно объясняли тонкости рабочих процессов», — поделился Дмитрий.
Также будущему энергетику из Центрального федерального округа понравился благоустроенный, современный Нижний Новгород, в котором созданы все условия для жизни и работы. Дмитрий Макаров надеется окончить университет с «отличием» и устроиться на работу по своей специальности на предприятии.
Студенту 3 курса Энергоуниверситета по специальности «автоматизация технологических процессов и производств» Дмитрию Морозову пройти практику на Автозаводской ТЭЦ рекомендовали его друзья из вуза.
«Очень понравилось отношение персонала и руководства Автозаводской ТЭЦ к практикантам. Нам поставили конкретные задачи в работе, помогали, объясняли. После окончания университета буду работать по специальности, и одним из вариантов трудоустройства рассматриваю Автозаводскую ТЭЦ. Энергетики обеспечивают нас всеми необходимыми ресурсами. Люди этой профессии очень важны стране», — подчеркнул Дмитрий Морозов.
«После того, как нам рассказали о преимуществах для молодых специалистов Эн+, не осталось сомнений в выборе предприятия для последующего трудоустройства», — сказали будущие энергетики.
Сотрудники компании на постоянной основе ведут профориентационную работу в школах, презентуют возможности для наших сотрудников в техникумах и вузах, отмечает директор по персоналу филиала «Нижегородский» ООО «Эн+ Тепло Волга» Ольга Дворцова.
«Вопросы мотивационной поддержки и обеспечения социальных гарантий — одни из самых популярных не только у соискателей, но и у родителей выпускников школ, техникумов, вузов. „Эн+ Тепло Волга“ предоставляет талантливым ребятам целевые договоры на обучение, гарантирует оплачиваемую практику и трудоустройство. Также у студентов есть возможность принять участие в Стипендиальной программе компаний Эн+ и РУСАЛ. Помимо этого, для сотрудников компании действуют бонусы и льготы: компенсация стоимости обучения в вузах, ДМС, скидки на занятия спортом в ФОКах, санаторно-курортное лечение, скидки до 90% на оплату летнего отдыха детей и многое другое», — поделилась Ольга Дворцова.
Пресс-служба «Эн+ Тепло Волга»




